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【DOL】ヤフーも導入「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果

【DOL】ヤフーも導入「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果 - 評論家・山崎元の「王様の耳はロバの耳!」

大学4年で一斉に皆同じようなリクルートスーツに身を包み、就活セミナーに大挙して集まる奇祭。

まあ、せっかく日本に生まれたんだから経験しても悪くない。

程度にしてほしいよね。

 

ニュースで就活の映像見ると「異常」の2文字しか浮かばない。まあ当人は職を得ようと必死なんだが。

「終身雇用の入り口」みたいのが鳥肌が立つ。