【DOL】ヤフーも導入「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果
【DOL】ヤフーも導入「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果 - 評論家・山崎元の「王様の耳はロバの耳!」
大学4年で一斉に皆同じようなリクルートスーツに身を包み、就活セミナーに大挙して集まる奇祭。
まあ、せっかく日本に生まれたんだから経験しても悪くない。
程度にしてほしいよね。
ニュースで就活の映像見ると「異常」の2文字しか浮かばない。まあ当人は職を得ようと必死なんだが。
「終身雇用の入り口」みたいのが鳥肌が立つ。